Le jeu est construit sous forme de huit missions à résoudre, portant sur des problématiques concrètes, souvent rencontrées en entreprise. Les participants mènent l’enquête auprès de différents acteurs de l’entreprise, émettent des hypothèses, les vérifient, et débattent entre eux afin d'identifier les meilleures solutions à mettre à pratique.
Afin de réussir les missions qui leur sont confiées, ELEGIA Formation remet aux participants Le Guide du Manager des Éditions Législatives, qui traite de manière très opérationnelle les questions de droit du travail, récurrentes ou plus exceptionnelles.