Régimes et systèmes de retraites

Contenu de la formation

1. Réformes des retraites : gérer les fins de carrière dans l'entreprise (2 jours)

• nouvelles mesures incitatives au maintien de l'activité des seniors
• réforme des retraites, les nouvelles dispositions relatives au système d'assurance vieillesse du régime général
• droits des salariés dans le régime de retraite de base des salariés
• gérer les situations de fin de carrière
• gestion pratique de la demande de retraite

Atelier : calcul des cotisations sociales et fiscales afférentes à des indemnités de départ

2. Retraites complémentaires : les régimes ARCCO et AGIRC (1 jour)

• enjeux des régimes de retraite complémentaire
• régimes ARRCO et AGIRC
• la gestion pratique
• liens avec les autres régimes de retraite

Atelier : exercices sur le calcul des points de retraite complémentaire

3. Retraites par capitalisation : quels choix pour l'entreprise et le salarié (1 jour)

• rôle des retraites par capitalisation
• régimes de retraite par capitalisation
• mécanismes relatifs à l'épargne-retraite, un ensemble d'opportunités
• choix stratégiques pour l'entreprise
• enjeux pratiques

Atelier : analyse comparative des différents régimes de retraite par capitalisation

Points Forts de la formation

Des apports actualisés au regard de la réforme et des derniers textes d'application
Des conseils personnalisés d'un expert des retraites
Une analyse comparative des différents régimes de retraite par capitalisation