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BLOG / Efficacité professionnelle

Les 6 points clés du développement professionnel / personnel

Qu'est-ce qui fait la différence dans une entreprise entre deux personnes assumant la même fonction et techniquement également compétentes ? 


On pourrait résumer la réponse à la capacité à interagir avec leur environnement et susciter l'adhésion.

C'est à peu près la même réponse que l'on pourrait faire sur la différence entre deux entreprises proposant le même type de produit / service à des prix équivalents.

Ce que beaucoup d'entreprises ont d'ailleurs compris : elles soignent leur image et recherchent en premier lieu à développer une communauté autour d'elle partageant leur valeurs et devenant des relais de communication et de recommandation.

A titre personnel, comment faire la différence ?

Besoin d'aller plus loin ? Retrouvez l'ensemble de nos formations en Développement Personnel 


C'est là que se trouve tout l'intérêt de l'efficacité professionnelle et du développement personnel en général. Parmi toutes les formations / méthodes renforçant l'efficacité professionnelle et permettant de se développer, il est possible de distinguer une trame commune, un fil conducteur résumé ici en quelques points :

1. Accepter de se remettre en question

« La cécité à soi-même est la chose du monde la mieux partagée ».François Proust

2. Apprendre à se connaître

3. Nourrir ses besoins

4. Développer l'écoute et la compréhension des autres

5. Développer une vision personnelle

6. Savoir la partager avec les autres


 

Développer votre créativité et votre potentiel personnel en vous formant avec ELEGIA