40 formations disponibles
Formation Conférences et rendez-vous d’actualité RSE
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Formation Démarche RSE
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Formation Développement durable - RSE
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Formation Critères ESG
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Formation Finance durable
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Quel est le contenu des formations RSE Lefebvre Dalloz ?
Notre offre de formations qualifiantes est dédiée à tous les professionnels de la RSE, des débutants aux experts. Elle aborde différentes facettes de la RSE : élaboration d’une politique d’intégration des travailleurs en situation de handicap, achats responsables, bilan Gaz à Effet de Serre (GES), écoconception, économie circulaire en entreprise…. La Formation Reporting extra-financier permet ensuite d'apprendre à rédiger son rapport en mettant en valeur sa démarche RSE. Nos offres de formation s’accompagnent également de nombreux outils et d’une expertise en management de la qualité.
Démarche RSE
À l’heure actuelle, il n’est plus question de savoir s’il faut changer, mais plutôt d’apprendre comment faire. Notre formation « Démarche RSE » apporte ces éléments de réponses : enjeux à prendre en compte, normes à respecter, actions raisonnées à mettre en place, pilotage de la qualité…
Développement durable
Les entreprises font désormais le choix responsable de modifier leur mode de production. La formation « Développement durable » accompagne les participants dans leur transition vers la considération et le respect de l’environnement au sein de l’entreprise.
Finance durable
Allier les défis écologiques et économiques est un enjeu de taille pour tous les responsables financiers. C’est pourquoi la finance durable fait partie intégrante de la formation environnement.
Découvrez aussi notre Formation RSE : comprendre pour agir – Parcours digital élaborée en partenariat avec ESCP Business School
Pourquoi sensibiliser et former ses responsables à la RSE ?
Les thématiques d’une démarche RSE sont larges :
● Écologie ;
● Santé ;
● Égalité des sexes ;
● Diversité ;
● Inclusion ;
● Bien-être au travail ;
● Handicap ;
● Emploi local ;
● Etc.
En cerner tous les tenants et aboutissants nécessite un accompagnement professionnel.
Les formations RSE Lefebvre Dalloz combinent la théorie et la mise en pratique pour offrir aux participants une expérience enrichissante et applicable aux défis du quotidien. Elles amorcent un changement profond pour les entreprises quant à leur mode de fonctionnement et de production. Nos intervenants expérimentés accompagnent les participants dans l’identification des axes d’amélioration. Ces derniers peuvent ainsi redéfinir une nouvelle stratégie business en accord avec une démarche responsable.
Vous souhaitez former vos responsables RSE, QSE ou RH ? Découvrez nos formations dispensées en présentiel, à distance ou en e-learning.
FAQ
Quels sont les 7 principes de la RSE ?
La RSE (responsabilité sociétale des entreprises) repose sur sept principes fondamentaux qui guident les entreprises vers une démarche plus responsable et durable :
- La transparence en communiquant de manière claire et honnête sur les impacts de leur activité sur l'environnement et la société ;
- La prise en compte des intérêts des parties prenantes (salariés, clients, fournisseurs, communautés locales, etc.) dans les décisions stratégiques de l'entreprise ;
- Le comportement éthique dans les affaires ;
- Le respect des droits de l'homme, tant dans l’organisation des entreprises qu'au sein de leur chaîne d'approvisionnement ;
- La protection de l'environnement en adoptant des pratiques qui respectent la biodiversité, réduisent leurs émissions de gaz à effet de serre et favorisent l'économie circulaire ;
- La prévention des risques environnementaux, sociaux ou économiques ;
- L'engagement sociétal des entreprises en contribuant à l’amélioration de la qualité de vie et en s'investissant dans des projets à impact social positif pour la société.
Pour accompagner les salariés et les employeurs dans cette démarche, Lefebvre Dalloz Compétences propose plusieurs formation RSE. Retrouvez aussi le parcours de formation RSE et développement durable pour appréhender un maximum de modules.
Quels sont les avantages de suivre une formation RSE pour les salariés ?
La responsabilité sociétale des entreprises (RSE) est devenue un enjeu majeur dans le monde professionnel. Les entreprises se doivent d'intégrer les principes de la RSE dans leur stratégie globale, afin de concilier performance économique, respect de l'environnement et engagement social. En permettant aux salariés d'acquérir des compétences spécifiques dans ce domaine, les formations RSE sont un véritable atout sur le marché du travail.
En suivant une formation RSE, les salariés sont en mesure de :
- Comprendre les enjeux liés au développement durable ;
- Adopter une démarche proactive et responsable ;
- Contribuer à la mise en place de stratégies RSE au sein de leur entreprise ;
- Se conformer à la norme ISO 26000 ;
- Améliorer leur employabilité en se positionnant comme des acteurs clés dans la transition vers un modèle économique plus durable ;
- Favoriser le bien-être au travail en mettant l'accent sur des thématiques telles que la qualité de vie au travail ou l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
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