Formation - Loi de finances et actualité fiscale

Analyser les impacts de la loi de finances pour 2020 et bénéficier de l'éclairage d'un expert sur les dernières évolutions réglementaires en matière fiscale
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1 jour
  • intra

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La loi de finances 2020 paraîtra au mois de décembre prochain. Comme chaque année, elle comportera de nombreuses mesures fiscales susceptibles d'impacter la vie des sociétés. ELEGIA propose la formation « Loi de finances et actualité fiscale », qui dresse le panorama de ces dispositions afin de faire le point sur les nouveautés qui auront les conséquences les plus importantes pour la fiscalité des entreprises et de bénéficier de l'éclairage d'un expert pour anticiper les changements.

Objectifs de la formation

  • Mesurer les impacts de la loi de finances pour 2020 et des projets de loi en discussion devant le Parlement
  • Faire un tour d'horizon des principales mesures qui concernent les entreprises et les particuliers
  • Faire une synthèse sur les instructions fiscales majeures et impactantes de l'année 2020
  • Analyser les opportunités fiscales ouvertes par les textes et la jurisprudence nationale et intracommunautaire

Programme de la formation

Ce programme sera précisé en fonction de l'actualité et des lois de finances rectificatives
Fiscalité des entreprises
  • impôt sur les sociétés
  • CICE
  • CFE
  • déductibilité des charges financières
Fiscalité des particuliers
  • impôt sur le revenu
  • prélèvement à la source
  • IFI
  • taxe d'habitation
Contrôle et contentieux fiscal

Points forts de la formation

  • Identification des objectifs de l'entreprise
  • Recueil des attentes opérationnelles des participants
  • Conception d'un déroulé pédagogique sur mesure
  • Construction de cas pratiques inspirés du contexte professionnel des participants
  • Élaboration d'une documentation pédagogique spécifique

A qui s’adresse la formation

  • Responsables des services comptables, financiers et fiscaux
  • Gestionnaires de patrimoine
  • Avocats
  • Experts-comptables
Aucun prérequis n'est nécessaire

Financement de la formation

Vous êtes salarié(e) d’entreprise ? Vous pouvez vous faire financer votre formation par le plan de développement des compétences de votre entreprise (ex- plan de formation) :
 
Le plan de développement des compétences, c’est l’ensemble des actions de formation établi à l’initiative de l’employeur  dans le cadre de la politique de ressources humaines de l’entreprise. Il est annuel et s’élabore généralement en fin d’année. D’après la loi du 5 septembre 2018 « pour la liberté de choisir son avenir professionnel », l’action de formation est désormais définie comme « un parcours pédagogique permettant d'atteindre un objectif professionnel ». De nouvelles actions de formation font ainsi partie de cette définition comme : le tutorat, le coaching, l’AFEST, le MOOC, le mentoring…
 
Tous les salariés de l’entreprise peuvent être concernés par le plan de développement des compétences, quelle que soit la nature, la durée de leur contrat ou leur ancienneté.
 
L’OPCO gère, généralement, les dépenses liées aux coûts pédagogiques, rémunérations et allocations formation, transport, repas et hébergement. Suite à la réforme de la formation 2018, les missions des OPCO vont être redéfinies d’ici 2021.
 
N’hésitez pas à vous rapprocher de votre service RH/ formation pour plus d’informations sur les prises en charge possibles.
 
Si vous ne connaissez pas votre OPCO, vous pouvez vous rendre sur le site du ministère du travail en suivant ce lien.
18 000 stagiaires formés cette année
97% de satisfaction
70 000 références clients

Agréé auprès du ministère du Travail
pour les informations CE (arrêté n°99-469 du 29/03/99)

Agréé auprès du Préfet de Région pour
les formations CHSCT (arrêté n°2003-2254 du 28/10/03)

Consultants en formations certifiés
Kirkpatrick four levels°niveau bronze

Programme formation

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