Thème

RH pour managers

Description RH pour managers

9 Formations

Objectifs:
  • Intégrer le droit social dans ses pratiques managériales quotidiennes
  • Prendre les décisions adaptées et anticiper les risques
  • Mesurer les responsabilités encourues par l’employeur et ses représentants
Public
  • Managers et cadres confrontés à des questions de gestion du personnel
Prochaine date de session : Jeudi 11 octobre 2018 à Paris
REF:
510013
Objectifs:
  • S’approprier les fondamentaux du droit du travail pour éviter erreurs ou maladresses
  • Gérer sereinement des situations quotidiennes avec les collaborateurs
  • Faire face avec pertinence à des situations délicates ou des litiges
Public
  • Managers et cadres ayant peu ou pas de connaissances en droit du travail et confrontés à des situations de gestion d'équipes et de collaborateurs
Prochaine date de session : Vendredi 5 octobre 2018 à Paris
REF:
519029
Objectifs:
  • Préparer et conduire efficacement les entretiens de recrutement
  • Sélectionner la personne la plus adaptée au poste à pourvoir
  • Identifier et analyser les interactions des comportements recruteur-candidat
  • S’entraîner à la pratique de l’entretien de recrutement
Public
  • Responsables et fonctions RH
  • Toute personne ayant à recruter ou à participer à des recrutements
Prochaine date de session : Mercredi 7 novembre 2018 à Paris
Au moins une session garantie
REF:
510018
Objectifs:
  • Acquérir méthodes et outils pour mener efficacement l’entretien d’évaluation
  • Préparer les entretiens et aider les collaborateurs à les préparer
Public
  • Cadres et Managers souhaitant renforcer et dynamiser leur pratique de l'entretien d'évaluation
Prochaine date de session :
REF:
590003
Objectifs:
  • Maîtriser les procédures disciplinaires pour éviter les risques de contentieux
  • Identifier les comportements non conformes et les suites à donner
  • Cerner les différents degrés de fautes et de sanctions
Public
  • Directeurs
  • Responsables RH
  • Juristes
  • Managers responsables d'équipes
Prochaine date de session : Lundi 25 juin 2018 à Paris
REF:
580035
Objectifs:
  • Connaître les enjeux stratégiques de la prévention des risques professionnels en santé-sécurité
  • Appréhender sa responsabilité au sein de l'organisation et prendre les mesures qui s'imposent
  • Identifier les actions à mettre en place pour participer activement aux objectifs santé-sécurité de l'entreprise
Public
  • Toute personne ayant un nouveau rôle de manager ou d'encadrant
Prochaine date de session : Lundi 26 novembre 2018 à Paris
Au moins une session garantie
REF:
517020
Objectifs:
  • Repérer les Risques Psychosociaux (RPS)
  • Évaluer les situations à risque et anticiper les situations de crise
  • Mettre en place et suivre les actions de prévention
Public
    Prochaine date de session : Lundi 10 septembre 2018 à Paris
    REF:
    513050
    Objectifs:
    • Intégrer la gestion d'un représentant du personnel dans les pratiques managériales
    • Exercer pleinement le rôle de manager en présence de délégués du personnel, membres du CE, Délégués syndicaux…
    • Connaître leur statut protecteur et gérer les heures de délégation
    • Être un relais efficace de la DRH
    Public
    • Tout Manager ayant dans ses équipes des représentants du personnel
    Prochaine date de session : Lundi 8 octobre 2018 à Paris
    REF:
    531006
    Objectifs:
    • Connaître le cadre juridique de la formation professionnelle
    • Transformer les entretiens en outils d'implication et de développement des talents
    • Accompagner efficacement le salarié dans l'élaboration de son projet professionnel
    Public
    • Managers, Responsables RH ou toute personne amenée à conduire les entretiens professionnels
    Prochaine date de session : Lundi 15 octobre 2018 à Paris
    REF:
    514131

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