Formation #518029

Réussir sa seconde partie de carrière

2 jours

1 350 € HT

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Identifiez votre plus-value professionnelle pour dynamiser votre projet de seconde partie de carrière

Après 45 ans, le collaborateur est souvent perçu par le monde professionnel comme un sénior. Ses valeurs et ses priorités changent (émancipation des enfants, valeur travail, adaptation à l’évolution du monde du travail,…). La formation « Réussir sa seconde partie de carrière » d'ELEGIA vous permettra de faire un point sur votre carrière, vos compétences, votre orientation professionnelle souhaitée pour renforcer votre employabilité tout en tenant compte de votre besoin de satisfaction au travail.

Objectifs

  • Dynamiser mon parcours après 40 ans
  • Faire le point sur mes compétences
  • Tirer profit de mes acquis professionnels pour moi et l'entreprise
  • Identifier ma plus-value professionnelle
Programme
1. Faire le point sur mon parcours et mes compétences
  • resituer la problématique des seniors
  • connaître les dispositifs existants
  • identifier mes compétences
  • capitaliser sur mes savoirs, savoir-faire, savoir-être
  • prendre du recul sur mes réussites et mes échecs
Autodiagnostic : faire le point sur mon parcours professionnel et identifier mes forces
2. Explorer mes aspirations et les ressources à disposition
  • cerner mon profil et mes besoins
  • identifier mes facteurs de motivation personnels
  • définir mes valeurs, mes centres d'intérêts et mes souhaits
  • identifier les dispositifs de développement (environnement professionnel, réseau, formation…)
Exercice pratique : mieux me connaître pour définir mes souhaits d'orientation ou réorientation professionnelle
3. Construire mon projet professionnel
  • élaborer un projet individuel : objectifs, plans d'actions
  • identifier les possibles : comment tester la faisabilité ?
  • préparer les entretiens professionnels
  • construire son positionnement et valoriser ses acquis
Atelier « Mon projet de seconde partie de carrière » :
- présenter un projet professionnel structuré
- questions/réponses pour donner vie à mon projet
Points forts

Points forts

  • Formation permettant de prendre du recul, travailler à son employabilité et développer ses perspectives professionnelles
  • Réaliser un bilan complet de son parcours et de ses compétences
  • Approche individualisée pour un bénéfice immédiat
Public et prérequis

Public

Tout collaborateur souhaitant gérer dans les meilleures conditions sa seconde partie de carrière

Prérequis

Aucun prérequis n'est nécessaire pour suivre cette formation
Formateurs

Parmi nos formateurs

Marc KAISER

Marc KAISER

Diplômé d'école de commerce, Marc Kaiser a exercé des fonctions en finance et en marketing avant de se consacrer à la formation il y a 10 ans. Il est spécialisé dans l'accompagnement du changement et notamment sur les stages de préparation à la retraite. Réalisant ce stage pour tout type de public, il possède une bonne expérience des attentes et des besoins des stagiaires en salle. Il privilégie pour chaque groupe une véritable adaptation par rapport à leurs préoccupations et leurs attentes. Lors de cette formation, il veillera à ce que chacun puisse tirer parti de la dynamique de groupe et des conseils qu'il apportera pour élaborer son propre projet de vie à la retraite, à la fois réalisable et motivant.

Dates et lieus

Date(s)

  • Lundi 05 novembre 2018
  • Mardi 06 novembre 2018

Lieu(x)

PARIS
Jusqu'a -30%
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Programme formation

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Agréé auprès du ministère du Travail
pour les informations CE (arrêté n°99-469 du 29/03/99)

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