Formation #551038

Secrétaire du CHSCT : statut, attributions et enjeux du mandat

  • incontournable

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Secrétaire du CHSCT : statut, attributions et enjeux du mandat 740 € HT Ajouter au panier Devis Intra

Objectifs

  • Identifier la place et les missions du Secrétaire du CHSCT
  • Bâtir des ordres du jour et des procès-verbaux complets et attractifs
  • Identifier les limites et les enjeux de la mission
  • Dynamiser le fonctionnement du CHSCT
Programme
1. Comment est désigné le Secrétaire du CE ?
  • qui participe à l'élection ?
  • voter à main levée ou à bulletin secret ?
  • départager deux candidats qui ont obtenus le même nombre de voix
2. Identifier la place du secrétaire du CHSCT
  • vis-à-vis du Président du CHSCT
  • vis-à-vis du Secrétaire adjoint
  • vis-à-vis des autres élus
  • vis-à-vis des services de santé au travail
3. Préparer l'ordre du jour
  • organiser la collecte des thèmes à aborder auprès des membres
  • bâtir l’ordre du jour conjointement avec le Président
  • organiser et conduire une réunion préparatoire en cas de consultation de l’instance
Construction d'outil : établir une trame d’ordre du jour avec les points permanents et tous les points susceptibles d’être
abordés dans la vie de l’instance
4. Rédiger les PV et s'impliquer en réunion
  • quelle forme et quel contenu des PV de réunion ?
  • quid en cas de modification et de contestation du PV ?
  • diffuser le PV de réunion et s'assurer qu'il soit lu
  • participer au développement d'une dynamique constructive entre membres et Président
Étude de cas : analyser les PV de réunions des participants et identifier les points d'amélioration
Cas pratique : exploiter des grilles d'aide à la décision et organiser le vote
5. Organiser et dynamiser le CHSCT
  • véhiculer une image positive de l’instance auprès du personnel
  • faire circuler efficacement les informations CHSCT
6. Quel est le statut du secrétaire ?
  • heures de délégation et liberté de déplacement
  • établir les responsabilités du Secrétaire
  • protections relatives au délit d'entrave et au licenciement
Exercice de synthèse (mindmapping) : récapituler le rôle du Secrétaire du CE et de son adjoint par une carte mentale visuelle
Points forts

Points forts

  • Travaux sur les PV de réunion apportés par les participants
  • Formateur spécialistes du CHSCT
  • Remise aux participants du « Sécuriguide d'ELEGIA », support ludique pour se remémorer les acquis de la formation
Public et prérequis

Public

Secrétaires du CHSCT - Secrétaire de DUP

Prérequis

Avoir un niveau de connaissance équivalent ou avoir suivi l'une des formations suivantes :
CHSCT : formation initiale des membres - Établissements de moins de 300 salariés
CHSCT : formation initiale des membres - Établissements de plus de 300 salariés
Jusqu'a -30%
Devis personnalisé

Devis personnalisé

Secrétaire du CHSCT : statut, attributions et enjeux du mandat (ref :551038)

Agréé auprès du ministère du Travail
pour les informations CE (arrêté n°99-469 du 29/03/99)

Agréé auprès du Préfet de Région pour
les formations CHSCT (arrêté n°2003-2254 du 28/10/03)

Consultants en formations certifiés
Kirkpatrick four levels°niveau bronze